МОДЕЛЬ ІННОВАЦІЙНОГО РОЗВИТКУ КОМПЕТЕНТНОЇ ОРГАНІЗАЦІЇ

Ключові слова: компетентна організація, інноваційний розвиток, розвиток організації, модель, компетентнісний підхід, управління організацією

Анотація

В умовах стрімких змін і технологічного прогресу інноваційний розвиток стає необхідною умовою для ефективного функціонування будь-якої організації, що підтверджує актуальність даної проблематики. Запропоновано концептуальну модель інноваційного розвитку компетентної організації, основними елементами якої є мета, організація, зацікавлені сторони, інноваційна спроможність та інвестиційні можливості організації, складові інноваційного розвитку. Відповідно до запропонованої моделі основними складовими інноваційного розвитку компетентної організації є: інноваційно-інвестиційна; управлінська; поведінкова; компетентнісна. Особливістю запропонованої концептуальної моделі є те, що вона орієнтована на забезпечення інноваційного розвитку саме компетентної організації, поєднуючи системний і компетентнісний підходи. Практичне використання запропонованої моделі інноваційного розвитку дозволить компетентній організації швидко адаптуватися до змін у зовнішньому середовищі, гнучко реагувати на вимоги споживачів, сприяти сталому розвитку, ефективному використанню людського капіталу та підвищенню рівня конкурентоспроможності, що є необхідною умовою успіху сучасних організацій.

Посилання

Стратегічне управління національним економічним розвитком: монографія: в 2 т. / за заг. ред. О.В. Кендюхова. Донецьк : «ДВНЗ» ДонНТУ, 2013. Т 1. 338 с.

Квятковська Л.А. Сталий економічний розвиток як багатофакторний процес. Збірник наукових праць «Вісник НТУ «ХПІ»: Технічний прогрес та ефективність виробництва. 2011. № 25. С. 169–176.

Раєвнева О.В. Управління розвитком підприємства: методологія, механізми, моделі: монографія. Харків : ВД «ІНЖЕК», 2006. 496 с.

Egan T.M. Organization development: An examination of definitions and dependent variables. Organization Development Journal. 2002. 20. pp. 59–70.

McLean G. Organization Development: Principles, Processes, Performance. Berrett-Koehler Publishers. 2005. 466 p.

Beckhard R. What is the organizational development? (Chapter). Reprinted from 1969. Organization development: a Jossey-Bass reader / editor Joan V. Gallos, foreword by Edgar H.Schein. 2006. pp. 3–12.

Bennis W. Organization Development: Its Nature, Origins and Prospects. Reading, Addison-Wesley Longman, Limited, 1969. 128 р.

Cummings T.G., Worley C.G. Organization Development and Change. South-Western/Cengage Learning, 2009. 772 p.

Ілляшенко С.М., Біловодська О.А. Управління інноваційним розвитком промислових підприємств: монографія. Суми: Університетська книга, 2010. 281 c.

Полозова Т.В. Формування інноваційно-інвестиційного механізму забезпечення конкурентоспроможності підприємства: монографія. Херсон : Видавничий дім «Гельветика», 2017. 592 с.

Діденко Є.О., Моторна Ю.С. Процес інноваційного розвитку підприємства та його особливості. Ефективна економіка. 2019. № 1. URL: http://www.economy.nayka.com.ua/?op=1&z=6848

Рябець Н.М., Тимків І.В. Концептуальні засади, фактори та менеджмент сталого розвитку бізнес-організації в умовах наростання кризових явищ в глобальній економічній системі. Ефективна економіка. 2023. № 2. URL: http://nbuv.gov.ua/UJRN/efek_2023_2_26/

Ващенко О.П., Крижанівський А.О. Концептуальні основи розробки стратегічних напрямів розвитку організації. Економіка. Менеджмент. Бізнес. 2020. № 3. С. 59–62.

П’ятницька Г.Т. Інноваційний розвиток організацій: невід’ємні складові та чинники впливу. Маркетинг і менеджмент інновацій. 2013. № 3. С. 76–91.

Пономаренко В.С. Економіка підприємства: компетентність і ефективність розвитку: монографія / за заг. ред. В.С. Пономаренка. Харків: ХНЕУ, 2013. 176 с.

Вітюнін В.О. Генезис компетентнісного підходу в управлінні. Науковий вісник Полтавського університету економіки і торгівлі. 2018. № 5 (90). С. 131–135.

Гальків Л.І., Кулініч Т.В., Сінькевич К.В. Компетентнісний підхід у проєктному управлінні організацією. Економіка та держава. 2021. № 11. С. 20–25.

Матвіїшин Є.Г., Миляник Р.В. Оцінювання розвиненості управлінських компетентностей через призму результативності діяльності організації. Ефективність державного управління. 2022. Вип. 1–2. С. 73–79.

Полозова Т.В., Ткаченко А.Г. Організаційно-економічний механізм функціонування компетентної організації. Актуальні проблеми економіки та права. 2024. № 3. С.43–50.

Kendiukhova O. V. (eds.) (2013) Stratehichne upravlinnia natsionalnym ekonomichnym rozvytkom [Strategic Management of National Economic Development]: monohrafiia: v 2 t. Donetsk: «DVNZ» DonNTU. Vol 1. 338 p.

Kviatkovska L. A. (2011) Stalyi ekonomichnyi rozvytok yak bahatofaktornyi protses [Sustainable Economic Development as a Multifactorial Process.]. Zbirnyk naukovykh prats «Visnyk NTU «KhPI»: Tekhnichnyi prohres ta efektyvnist vyrobnytstva. No. 25. pp. 169–176.

Raievneva O. V. (2006) Upravlinnia rozvytkom pidpryiemstva: metodolohiia, mekhanizmy, modeli [Enterprise Development Management: Methodology, Mechanisms, models]: monohrafiia. Kharkiv: VD «INZhEK», 496 p.

Egan T. M. (2002) Organization development: An examination of definitions and dependent variables. Organization Development Journal. No. 20. pp. 59–70.

McLean G. (2005) Organization Development: Principles, Processes, Performance. Berrett-Koehler Publishers. 466 p.

Beckhard R. (2006) What is the organizational development? (Chapter). Reprinted from 1969. Organization development: a Jossey-Bass reader / editor Joan V. Gallos, foreword by Edgar H. Schein. pp. 3–12.

Bennis W. (1969) Organization Development: Its Nature, Origins and Prospects. Reading, Addison-Wesley Longman, Limited, 128 р.

Cummings T. G., Worley C. G. (2009) Organization Development and Change. South-Western/Cengage Learning, 772 p.

Illiashenko S. M., Bilovodska O. A. (2010) Upravlinnia innovatsiinym rozvytkom promyslovykh pidpryiemstv [Management of Innovative Development of Industrial Enterprises]: monohrafiia. Sumy: Universytetska knyha, 281 p.

Polozova T. V. (2017) Formuvannia innovatsiino-investytsiinoho mekhanizmu zabezpechennia konkurentospromozhnosti pidpryiemstva [Formation of the innovation and investment mechanism for ensuring the competitiveness of the enterprise]: monohrafiia. Kherson: Vydavnychyi dim «Helvetyka», 592 p.

Didenko Ye. O., Motorna Yu. S. (2019) Protses innovatsiinoho rozvytku pidpryiemstva ta yoho osoblyvosti [The Process of Innovation Development of the Enterprise and its Features]. Efektyvna ekonomika. no. 1. Available at: http://www.economy.nayka.com.ua/pdf/1_2019/54.pdf/

Riabets N. M., Tymkiv I. V. (2023) Kontseptualni zasady, faktory ta menedzhment staloho rozvytku biznes-orhanizatsii v umovakh narostannia kryzovykh yavyshch v hlobalnii ekonomichnii systemi [Conceptual Principles, Factors and Management of Sustainable Development of a Business Organization in the Conditions of Increasing Crisis Phenomena in the Global Economic System]. Efektyvna ekonomika. no. 2. Available at: http://nbuv.gov.ua/UJRN/efek_2023_2_26/

Vashchenko O. P., Kryzhanivskyi A. O. (2020) Kontseptualni osnovy rozrobky stratehichnykh napriamiv rozvytku orhanizatsii [Conceptual Basis of Development of Strategic Directions of Organization Development.]. Ekonomika. Menedzhment. Biznes. no 3. pp. 59–62.

Piatnytska H. T. (2013) Innovatsiinyi rozvytok orhanizatsii: nevidiemni skladovi ta chynnyky vplyvu [Innovative Development of Organizations: Integral Parts and Influencing Factors]. Marketynh i menedzhment innovatsii. no. 3. pp. 76–91.

Ponomarenko V. S. (2013) Ekonomika pidpryiemstva: kompetentnist i efektyvnist rozvytku [Enterprise Economics: Competence and Efficiency of Development]: monohrafiia / za zah. red. V. S. Ponomarenka. Kharkiv: KhNEU, 2013. 176 p.

Vitiunin V. O. (2018) Henezys kompetentnisnoho pidkhodu v upravlinni [Genezis of Competent Approach in Management]. Naukovyi visnyk Poltavskoho universytetu ekonomiky i torhivli. no. 5 (90). pp. 131–135.

Halkiv L. I., Kulinich T. V., Sinkevych K. V. (2021) Kompetentnisnyi pidkhid u proiektnomu upravlinni orhanizatsiieiu [Competence Approach in Project Management of the Organization]. Ekonomika ta derzhava. no. 11. pp. 20–25.

Matviishyn Ye. H., Mylianyk R. V. (2022) Otsiniuvannia rozvynenosti upravlinskykh kompetentnostei cherez pryzmu rezultatyvnosti diialnosti orhanizatsii [Evaluating the Development of Managerial Competencies Through the Prism of the Organization's Performance]. Efektyvnist derzhavnoho upravlinnia. 2022. no. 1–2. pp. 73–79.

Polozova T. V., Tkachenko A. H. (2024) Orhanizatsiino-ekonomichnyi mekhanizm funktsionuvannia kompetentnoi orhanizatsii [Organizational and Economic Mechanism of the Functioning of a Competent Organization]. Aktualni problemy ekonomiky ta prava. no. 3. pp. 43–50.

Переглядів статті: 51
Завантажень PDF: 30
Опубліковано
2024-07-05
Як цитувати
Полозова, Т., & Ткаченко, А. (2024). МОДЕЛЬ ІННОВАЦІЙНОГО РОЗВИТКУ КОМПЕТЕНТНОЇ ОРГАНІЗАЦІЇ. Економічний простір, (191), 384-389. https://doi.org/10.32782/2224-6282/191-65
Розділ
Статті